调研工作制度

一、及时主动，积极调研

紧密围绕我市佛教界的热点、难点问题，深入剖析根源，提出解决对策，为领导决策提供参考。原则上，各工作部门每年要高质量、高标准自行完成至少1项专题调研。

二、制定计划，落实方案

要高度重视调研工作，根据调研课题的目的、内容认真做好工作计划，制定科学、合理、操作性强的调研方案。经分管领导审阅后，认真按计划开展调研。

三、精心撰稿，按时报送

根据调研情况及时撰写调研报告，要求文字流畅，内容精炼，针对性强，深入剖析存在问题，提出的建议或意见切实可行。调研报告要在调研结束后1个月内提交分管领导审阅，分管领导审阅后由办公室统一上报。

四、开展评比，激励优秀

会每年对调研材料进行评比奖励，不断提升调研工作积极性。由会领导和各工作部门负责人组成评比小组，对当年调研课题进行评比，对优秀调研报告进行奖励，对被市或市以上调研部门采用的调研材料再给予一定奖励。